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Das halbe Leben. Für eine neue Kultur der Arbeit

Verschiedene Situationen mit arbeitenden Menschen

Diskussion mit den Unternehmen und den Beschäftigten eröffnet

Konferenz "Verkehr, Transport & Logistik - Eine Branche auf dem Weg zu einer neuen Kultur der Arbeit " am 15. September 2009

Die Fragen "Wie kann eine neue Kultur der Arbeit in der Praxis aussehen?" und "Wie lassen sich die Arbeitsbedingungen in der Branche Verkehr, Transport & Logistik verbessern?" standen im Mittelpunkt dieser Branchenkonferenz. Hier erhalten Sie alle Informationen und Vorträge zu dieser Konferenz.


Für eine neue Kultur der Arbeit

Gute Arbeitsbedingungen sind die Grundlage für Ideen, Wohlbefinden und Zufriedenheit. Eine neue Kultur der Arbeit ist daher wirtschaftlich notwendig und menschlich sinnvoll. Denn Arbeit ist das halbe Leben.

Arbeit ist die Grundlage jeder wirtschaftlichen Wertschöpfung. Ihre Qualität ist der Schlüssel zur Wettbewerbsfähigkeit. Das Know-how und die Fähigkeiten der Beschäftigten entscheiden darüber, ob wir dauerhaft mit hervorragenden Produkten und Dienstleistungen konkurrenzfähig sind, und zwar weltweit.

Eine neue Kultur der Arbeit ist daher wirtschaftlich notwendig und menschlich sinnvoll. Deshalb hat das Bundesministerium für Arbeit und Soziales eine Initiative gestartet, in der ein gesellschaftlicher Diskurs über den Charakter guter Arbeit geführt werden soll. Die zentrale Frage dabei: Wie muss Arbeit gestaltet sein, damit sie ökonomisch nachhaltig ist und zum sinnstiftenden Teil des Lebens möglichst aller Menschen wird? Denn Arbeit ist das halbe Leben.



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